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劳务派遣系统视频面试失败 从HR的微笑就可以看

  劳务劳务派遣系统系统工作流的优势事资讯:虽然大多数公司把今年的春招面试搬到了线上,你不再需要和面试官坐在一起了!但视频里面试官的一举一动都在传递“不同的信号”。就像面试成功是有征兆的一样,如“面试官全程微笑、有较多眼神交流”、“面试官主动介绍岗位详情”。

文章图片来源摄图网

  面试失败也是有征兆的,有一些情况,一旦出现就预示着你的面试有极大的可能会以失败告终。具体征兆如下:

  面试时间短

  面试时间长短是最明显的征兆,它预示着你此次面试将取得成功还是获得失败。

  一般来讲,正常的面试时长应当在30分钟左右,如果你的面试时长少于20分钟,那你此次面试就极有可能以失败告终,这说明面试官对你基本上没有深入了解的兴趣。

  如果你的面试时长已经长达一个小时乃至一小时以上,这说明面试官对你怀有极大的兴趣,想更近一步了解你的情况,这样的话,你离offer的距离怎么可能还会远呢?

  面试官未给出

  明确的时间答复

  面试的过程是双向选择的过程,你想挑选一个发展前景好、福利待遇好的公司,同样,面试官也想挑选出足够优秀、能力出众的应聘者。

  为了抢占优秀的应聘者,面试官通常会在面试结束时,告知应聘者大概的回复时间,如“两天内给回复”或“本周五之前给回复”,让应聘者可以心里有数,防止应聘者因不知己方回复的时间,害怕迟迟等不到己方回复而与别家企业签约。

  如果一周后仍迟迟得不到对方回复,又实在不想错过这家企业,直接打电话询问面试结果也未尝不可。如果,对方仍只告诉你需“继续等待”,且不告知具体的回复时间,那你本次面试凉凉的可能性大增。

  有些名企、大厂,每年前来应聘的人都不少,竞争激烈。

  如果一周内未给回应,也是常见的情况,当打电话询问时,如果你在面试时的表现优异,对方会尽力稳住你的情绪,告知大概的回复时间,而非简单粗暴地让你继续无望地等待。

  未主动约定

  下一轮面试

劳务派遣系统人员

时间

  今年由于疫情影响,面试的轮次会整体缩减,往年的校园招聘只有一轮面试的情况越来越少,通常是二面、三面乃至四面。

  一轮面试通常由HR部门负责,对应聘者进行信息核对、简单了解,剔除明显不符合要求的应聘者。

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