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劳务派遣系统微信最新潜规则:你发的朋友圈,

  劳务人事资讯:朋友圈已经成为我们分享个人生活的一个重要渠道,它甚至可以成为我们的个人标签。每日发送的内容质量,也决定了你的人生高度、情商高低。

  今天发生了一件特别有意思的事。

  我早上在朋友圈分享了一首自己特别喜欢的歌曲,不一会,有人评论:这首歌好难听啊。

  我还在想着要怎么回复她时,我们一个共同好友帮我解了围:嘴巴温柔一点,耳朵才能更听话哦,不信你可以试试呀。

  看完心里只有两个字:厉害!

  会说话真的是一个人的加分项,仅仅几个字,就看得出来情商很高。出于好奇,我点开给我评论那个人的朋友圈:

  今天的天气真像个傻X;

  今天跟一个丑X撞衫了,烦死了;

  只有我一个人觉得XX很丑吗;

  ……

  看完之后,我默默点开她的头像,点了下面两个按钮。

  在朋友圈也许微商不是最烦的,最令人讨厌的往往是那些说话很低层,文字很不雅的人。无病呻吟的人也许只是心情表达让人觉着不阳光,但是辞藻激动、低俗的人却是没有素质,情商低的表现。这种人往往不受朋友圈人的待见。那么最后我们只能选择将其屏蔽。

  很多人也许不知道,当你在期待别人给你朋友圈点赞时,你发的朋友圈,别人可能都看不到。

  朋友圈是否受欢迎,一定跟他的情商高低有关系。不好好说话的人,别人可能早就把你屏蔽了。

  然而,跟情商高的人交往,会让人自动给他加一万分。

  想知道自己的情商高不高,首先先看下你的职场情商在第几层!

  第一层:看透、不说透

  职场如战场,实行的是丛林法则,有很多事表面上大家欢声笑语,但暗地里却是波涛暗涌,一不小心便会倒下,这就是职场的战

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争。

  因此在职场上,如果你不懂得一些套路,是很难向上发展的。

  比如,有些同事做的事,你自己并认同,这时候你就不能直接说,因为一直接说了,你便有可能得罪了你的同事,人家反过来随时会找些借口给你穿小鞋的。

  所以,职场上高情商的人,有一种说法叫做,看透,但不说透,说的便是这种套路。

  第二层:人际关系处理

  在职场上,要想混得好,那人际关系就要搞得顺,人际关系顺了,工作也就顺了。

  那么要怎么样才能搞好人际关系呢?

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